Конкурс на замещение вакантной ведущей должности государственной гражданской службы

советник отдела правовой экспертизы Главного управления по правовому обеспечению деятельности Законодательного Собрания Камчатского края

ИНФОРМАЦИЯ

о проведении конкурса на замещение вакантной должности

государственной гражданской службы Камчатского края

главной группы должностей категории «специалисты» в аппарате Законодательного Собрания Камчатского кря

 

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года  № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации» Законодательное Собрание Камчатского края объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Камчатского края главной группы должностей категории «специалисты» в аппарате Законодательного Собрания Камчатского края:

– советник отдела правовой экспертизы Главного управления по правовому обеспечению деятельности Законодательного Собрания Камчатского края.

 

Квалификационные требования:

а) к уровню профессионального образования:

- наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры, по направлению деятельности отдела;

б) к стажу гражданской службы:

- наличие не менее двух лет стажа государственной гражданской службы Российской Федерации или стажа работы по специальности, направлению подготовки, а для лиц, имеющих дипломы специалитета или магистра с отличием, в течении трех лет со дня выдачи диплома – не менее одного года стажа государственной гражданской службы Российской Федерации или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

в) к уровню и характеру профессиональных знаний и навыков:

-       знать Конституцию Российской Федерации, Устав Камчатского края, законодательство, регламентирующее статус и основы деятельности Законодательного   Собрания   Камчатского   края,   законодательство о государственной гражданской службе, требования . к охране профессиональной служебной деятельности (охраны труда), служебный распорядок Законодательного Собрания Камчатского края, методические, справочно-информационные и другие материалы, используемые в служебной деятельности;

- иметь навыки делового общения, работы на персональном компьютере и эксплуатации факсимильной, копировальной, другой оргтехники, используемой в служебной деятельности, работы в справочно-информационных системах "Консультант", "Гарант", работы в программе электронного документооборота.

 

Условия прохождения государственной гражданской службы:

- основные права и обязанности, ограничения и запреты определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

 

Должностные обязанности, права и ответственность:

- осуществляет проведение правовой экспертизы поступивших в отдел проектов законов и иных нормативных правовых актов Камчатского края, проектов федеральных законов, а также проектов договоров о разграничении полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти Камчатского края на соответствие их Конституции Российской Федерации, законодательству Российской Федерации и законодательству Камчатского края, а также на предмет наличия (отсутствия) в них коррупциогенных факторов, готовит проекты заключений на них;

- осуществляет оценку замечаний и предложений Прокуратуры Камчатского края, Управления Министерства юстиции Российской Федерации по Камчатскому краю на проекты законов и иных нормативных правовых актов Камчатского края;

- в ходе проведения правовой экспертизы принимает участие в мониторинге законодательства Камчатского края, готовит предложения по его изменению;

- по поручению заместителя руководителя аппарата Законодательного Собрания Камчатского края - начальника Главного управления по правовому обеспечению деятельности Законодательного Собрания Камчатского края (далее - заместитель руководителя аппарата - начальник Главного управления) осуществляет подготовку проектов отзывов на заявления к Законодательному Собранию Камчатского края, поступившие в суды общей юрисдикции и арбитражные суды;

- по поручению заместителя руководителя аппарата - начальника Главного управления осуществляет представительство в интересах Законодательного Собрания Камчатского края в судах общей юрисдикции, арбитражных судах;

- по поручению заместителя руководителя аппарата - начальника Главного управления присутствует на сессиях Законодательного Собрания Камчатского края, принимает участие в работе постоянных комитетов

Законодательного Собрания Камчатского края;

- в соответствии с постановлениями Законодательного Собрания Камчатского края, решениями Президиума Законодательного Собрания Камчатского края, а также по поручению заместителя руководителя аппарата - начальника Главного управления принимает участие в рабочих группах по подготовке и (или) доработке проектов законов и иных нормативных правовых актов Камчатского края, создаваемых Законодательным Собранием Камчатского края;

- участвует в совещаниях, проводимых руководителем аппарата, заместителем руководителя аппарата - начальником Главного управления, начальником отдела;

выезжает в командировки;

- соблюдает требования по охране труда, служебного распорядка, правил противопожарной безопасности;

повышает профессиональный уровень, в том числе путем самообразования;

- соблюдает порядок хранения документов;

- эффективно использует предоставленное для работы оборудование и информационные ресурсы;

- представляет начальнику отдела отчеты о своей работе;

- выполняет иные поручения начальника отдела;

- соблюдает установленные федеральным законом требования к служебному поведению гражданского служащего, основные обязанности, ограничения и запреты.

Основные права советника определены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Советник несет дисциплинарную ответственность в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

 

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности:

- полнота выполнения плановых мероприятий;

- качество и своевременность (оперативность) выполнения служебных обязанностей;

- результативность (количественные показатели работы);

- степень самостоятельности выполнения служебных обязанностей;

- соблюдение служебного распорядка.

 

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган:

а) личное заявление;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д)  документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

е) копию документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

ж)  сведения о доходах по форме, утвержденной Указом Президента РФ от 23.06.2014 № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации», заполненные с использованием специального программного обеспечения «Справки БК»;

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р.

Гражданский служащий, замещающий должность в Законодательном Собрании Камчатского края и  изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя председателя Законодательного Собрания Камчатского края.

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе и изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Законодательное Собрание Камчатского края заявление на имя председателя Законодательного Собрания Камчатского края и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией.

 

Заявления и документы принимаются с 26 октября по 15 ноября 2018 года (включительно) по рабочим дням с 9.00 до 17.00 (в пятницу с 9.00 до 14.00) по адресу: 683000 г. Петропавловск-Камчатский, площадь Ленина, дом 1, Законодательное Собрание Камчатского края.

Заявления и документы, поступившие после указанного срока либо представленные не в полном объеме, к рассмотрению не принимаются.

 

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 года № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», конкурс проходит в два этапа:

I этап (проводится заочно, без присутствия кандидатов) – оценка кандидатов по представленным документам, определение соответствия кандидатов квалификационным требованиям к должности, определение кандидатов для допуска ко второму этапу.

II этап – тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам профессиональной деятельности, по результатам которого определяется победитель.

II этап конкурса предполагается провести в декабре 2018 года.

О дате и времени проведения II этапа конкурса кандидатам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 календарных дней до даты его проведения.

Предварительный тест размещен на официальном сайте Правительства Камчатского края.

Телефоны для справок: 8(4152) 42-40-11, 8(4152) 42-40-60.